В редакцию обратился неравнодушный североуралец, мужчина в возрасте, попросил написать о бедственном положении дома быта “Кедр”.
- Обстановка у них там очень плохая, долги огромные, - объяснил мужчина своими словами, - деньги списывают, зарплату не платят уже несколько месяцев. Заказы не принимают. А люди приходят, потому что у них услуги подешевле, чем у частников.
По словам читателя, люди хотят увольняться, возможно, не все, но большинство. Стараются успеть до нового года выполнить те заказы, которые уже приняты.
- А долги там, наверное, за отопление, - продолжает североуралец, - комбинат же такой огромный. Как только деньги появляются на счетах, так их сразу выщелкивают. А на зарплату ничего. Напишите, чтобы хоть люди знали, а то они приходят с заказами, ругаются, а работники-то не виноваты.
Напомним, в конце мая 2024 года новый руководитель МУП “Кедр” Дианна Волкова докладывала депутатам, как живет предприятие и что делается для того, чтобы оно стало неубыточным. На тот момент, по словам Дианны Марсовны, “положение дел было грустное, предприятие убыточное”. Причин у этого несколько, в частности, очень дорогая коммуналка, поскольку помещение огромное, и желание вновь принятых на работу сотрудников, особенно парикмахеров, вскоре после трудоустройства уйти в категорию самозанятых, что гораздо выгоднее.
- Привлекали парикмахеров через Центр занятости, придут, отработают 2-3 месяца и увольняются, - поясняет руководитель, - уходят в самозанятые, работать на предприятии за определенный процент не хотят. В закройном цехе в 2022-м году работали 6 человек, к моменту, когда новый руководитель приступила к исполнению обязанностей, остались только трое. - Привлекла еще одного закройщика, у нас с ней планы есть, - поделилась Дианна Марсовна, - пока единственная возможность выходить из убытков - это работать с выходом на российский рынок. Мы разработали линейку одежды для женщин больших размеров, от 54 до 72. Сейчас проблема с материалами, работаю над тем, чтобы привлечь инвесторов. Хотим зарегистрироваться на "Озоне" и "Вайлдберриз" и туда с этой линейкой выходить. Кабинет швейный в “Кедре” создан. В обувном цехе, как рассказала Дианна Волкова, работали два человека пенсионного возраста, одна женщина в 70 лет ушла на заслуженный отдых, остался один обувщик. “Кедр” заключил договоры с реабилитационным центром Североуральска (бывший детский дом), с “Современником”, чинят обувь, стараются привлекать больше заказов. Зарплата в обувном цехе - МРОТ, в швейном - в среднем 30 тысяч, швей эти деньги устраивают. Но многие ушли работать в новую компанию, которая открылась рядом с магазином “Светофор”. Поделилась Дианна Марсовна еще одной хорошей задумкой. РУСАЛ объявил грант на 5 миллионов рублей, “Кедр” попробует на него заявиться.
С того момента прошло шесть месяцев. С 1 октября 2024 года "Кедр" был преобразован в общество с ограниченной ответственностью.
- Всем работникам выданы уведомления, что они будут переведены в общества с ограниченной ответственностью, -
говорила руководитель отдела по управлению муниципальным имуществом администрации Марина Емельянова, - преобразования их никоим образом не коснутся. Весь имущественный комплекс МУПов перейдет в ООО. Мы предпринимаем все меры для того, чтобы переход был безболезненным.
Уважаемые североуральцы, если тема вам близка и есть что сказать по этому поводу, звоните журналистам: 3-01-05.
